Nous recherchons un architecte Cloud expérimenté, capable d’analyser les besoins, définir des architectures Cloud et proposer des solutions techniques conformes à nos exigences de sécurité, d’urbanisation et d’architecture, pour rejoindre notre équipe d’architectes.

L’équipe des architectes :

• participe à la définition, au choix et à l’industrialisation du catalogue Cloud mis à disposition par la DEXT auprès des collaborateurs ASI
• contribue à la roadmap de l’hybridation des clouds, interne et public, 
• à travers son expertise, développe ponctuellement des composants au sein de l’offre cloud au cours des saisons
• accompagne les équipes utilisatrices de ressources Cloud sur leurs choix d’architectures. 

Dans le cadre de la transformation stratégique du système d’information du Crédit Mutuel Arkéa, nous accompagnons les équipes des directions informatiques, dans la définition des architectures Cloud pour la mise en œuvre de nouveaux services : Cloud de confiance, IA, Datalake .... 

Cette démarche tend à proposer les meilleures solutions techniques en fonction de nos différentes offres Cloud, de standardiser les architectures qui respectent toutes les exigences réglementaires liées à notre environnement bancaire.

Nous recherchons une personne qui pourra :

• Cadrer et analyser les besoins vis à vis des technologies Cloud
• Définir et concevoir des architectures industrialisées autour du Cloud public ou privé
• Partager les connaissances et documenter ses contributions
• Mettre en oeuvre son expertise technique autour des thématiques cloud 
• Contribuer aux revues d’architectures, en s’assurant du bon respect des normes en vigueur dans l’entreprise
• Etre force de proposition sur la trajectoire à mettre en oeuvre
• A travers son expérience, challenger les solutions, les architectures et les chiffrages.

De formation supérieure (Bac+5), vous avez un profil comprenant les enjeux technologiques et les contraintes liés à la mise en œuvre de solutions basées sur des services Cloud ainsi qu’aux problématiques d'hybridité d’un SI dans un contexte bancaire. 

Une expérience de 5 à 10 ans dans sur un poste d’architecte du SI avec un contexte Cloud est demandée.

Vos compétences en architecture cloud public ou privé sont avérées, comme vos compétences en infrastructure (Réseau, compute, stockage…).

Vous vous reconnaissez dans ces qualités personnelles : 

Vous êtes autonome et rigoureux et êtes animé par la volonté de partager vos connaissances et compétences. 

Le sens du service et la qualité de service font partie de votre ADN. 

Vous aimez évoluer dans un environnement technique dont les contours peuvent être challengés en fonction des enjeux métiers, des projets et des échanges.

Vous êtes en capacité de fédérer autour des solutions proposées. Ces dernières sont bâties à partir de compromis et en priorisant toujours le besoin vis-à -vis de la technique.

Ce rôle d’architecte Cloud va vous permettre :

• de participer à de nombreux sujets structurants de la stratégie IT du groupe bancaire Crédit Mutuel Arkéa qui sont modernes et motivants (IA, cloud de confiance, hybridité…)
• de définir des architectures importantes au sein du Système d’Information
• d’être partie prenante des différents sujets Cloud de la Direction.

Au sein de la Direction de l’Exploitation et des technologies du Crédit Mutuel Arkéa, le département Centre de compétences Cloud anime et contribue aux différentes thématiques en lien avec le Cloud privé et public.

Le département est leader sur la mise en œuvre des solutions d’infrastructures Cloud au sein du Système d’Information Arkea à travers les Factory Socles d’Infrastructures et Plateformes et Expériences Développeur. Le département est engagé sur les grands projets suivants : Cloud de confiance, Kubernetes, Portails d'infrastructure, GCP, Technologies As The Service…Il est également présent dans de nombreux comités/communautés/groupes de travail pour accompagner les différents acteurs qui définissent les orientations du SI et ses utilisations. 

Nous sommes organisés en Agile selon un modèle Factory et Squad articulé autour de 3 itérations annuelles, objectivées, communes à l’ensemble de la Direction.